北京林业大学：以改革创新精神提升高校党建质量

北京林业大学党委书记 王洪元

北京林业大学党委深刻领会习近平总书记关于“加强党对高校的领导，加强和改进高校党的建设，是办好中国特色社会主义大学的根本保证”重要指示精神，整体实施党建质量工程，着力提升支部建设质量、党课教育质量、党员发展质量，写好党建质量提升“奋进之笔”，为办好扎根中国大地的社会主义大学提供坚强保证。

一、实施党建质量工程，构建“具有刚性约束力”的党建标准体系、责任体系和保障体系

实施党建质量工程分三步走。第一步，编制《党的建设质量标准》，涵盖政治、思想、组织、作风、纪律五大建设，把制度建设贯穿其中，构成5个一级指标。一级指标下共有17个二级指标，44个三级指标，177个四级指标，覆盖了党的建设各方面具体要求。第二步，把党建静态标准与党建责任落实实施过程紧密衔接起来，编织起“标准+责任”的工作体系，确定32个（组织、岗位、人员）党建责任主体，构建正负面清单式责任体系，每个责任主体下均有详细“责任清单”和“负面清单”。第三步，建立“责任考评”“正向激励”“责任追究”3项制度，其中“责任考评”重在解决责任监督问题，“正向激励”重在解决履职动力问题，“责任追究”重在解决不担当、不作为问题，用以保障标准实施和责任落实。

二、实施教师党支部建设质量攻坚计划，落实党的一切工作到支部要求

一是整顿薄弱党支部，拟定7项负面清单，排查确定薄弱党支部，选优配强支部书记，组织党员领导干部结对联系加强指导。二是提升自转能力，实施组织生活质量提升计划，探索党员轮流担任“见习支委”制度，凝练形成《教师党支部工作方法》。三是向党支部赋权，将支部书记纳入基层单位议事主体，将支部评价意见纳入干部选拔任用、职称职级晋升、评奖评优重要依据。四是抓作用发挥，强化教师党支部政治功能，带领教师落实党的教育方针，凝聚师生力量推动学校改革发展，组织师生服务国家和首都发展战略。

三、实施党课质量提升攻坚计划，探索“触及思想灵魂”的党课新模式

围绕“让党课触及思想灵魂，让有意义的事有意思有价值”目标，组织基层党支部探索形成沙龙式、盲评式、论辩式、演讲式、论坛式、主讲主问主评式、体验式、分享式等8种稳定成型的党课新模式。8种党课模式可以独立开展，也可组合实施，改变了“一人讲、大家听”模式，实现了“人人参与、共同提高”目的，总体上提升了党课的吸引力、引导力，增强了思想性、教育性，强化了理论武装。

四、实施大学生党员发展质量攻坚计划，为解决党的事业后继有人问题探路

在大学生中发展党员是党的事业永续发展的战略工程，理想信念坚定程度是衡量党员发展质量的关键指标，为此我们探索形成强化大学生思想入党“五字标准”“五度评价体系”和“五步培养法”。“五字标准”是指“纯”“信”“深”“严”“先”，主要强调大学生思想上要在这五个方面提升提高。“五度评价体系”主要是从五个维度衡量大学生思想入党的成熟度。“五步培养法”是针对发展新党员工作五个阶段特征实施相应的培养方案。

下一步，我们将深入学习贯彻党的十九大精神，全面实施我校党的建设新的伟大工程，按照教育部党组关于基层党建质量提升攻坚行动部署要求，进一步巩固、扩大质量建党成果，把高质量的党建转化为高质量的人才培养能力，全面履行培养社会主义建设者和接班人的光荣使命。